Selbstbeschreibung:
Coach und Organisationsentwickler. Gründer und Inhaber des Beraternetzwerks cct, cooperate competence team. Seit 1984 selbstständig im In- und Ausland tätig. Zielgruppe: insbesondere Mittelstand, daneben Handel, Dienstleistung und Verwaltung. Integrativ- systemischer Arbeitsansatz. Leiter des Fachausschuss Wissen im DBVC. Fachbuchautor und Mit-Autor im Handbuch Coaching und Coaching-Tools 1+2. Veranstalter und Lehrcoach der cct-Coaching-Ausbildung. Arbeitsgebiete: Unternehmer-, Führungskräfte-, Business- und Team-Coaching. Organisationsentwicklung: Veränderungsprojekte, Prozessbegleitung, Supervision.
Alle Angaben ohne Gewähr, Rechtsweg ausgeschlossen, Irrtümer vorbehalten.
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