Professional
Gerhard Neumann
Mannheim
Dipl.Betriebswirt, Senior-Coach DBVC und IOBC, Organisationsberater, Trainer, Leiter der BTS-Weiterbildungen „Coaching“ und „Organisationsberatung“, 20jährige Führungserfahrung in der Personalentwicklung, Interims-Manager, autorisierter
DISG-Trainer.
DISG-Trainer.
- Geschlechtmännlich
- Geburtstag1949
- Als Coach tätig seit01/1985
- Kommunikationsartenface2face, telefonisch, virtuell
- Muttersprache(n)
- Coaching-Sprache(n)
BTS Mannheim
Brühler Ring 31
68219 Mannheim
Verfasste Ratgeber Artikel
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Überblick
Berufserfahrung
20jährige Führungserfahrung; 20jährige Erfahrung als Coach auf allen Ebenen (Top-level bis Middle Management), BTS bildet seit 1998 regelmäßig Coachs aus!
Führungserfahrung
über 20 Jahre Leitung einer PE-Abt.
Top-Schwerpunkte
- Change-Management
- Führungsberatung
- Nachfolgeplanung/Unternehmensnachfolge
- Teamentwicklung
- Top-Management-Beratung
Schwerpunkte
- Change-Management
- Führungsberatung
- Nachfolgeplanung/Unternehmensnachfolge
- Teamentwicklung
- Top-Management-Beratung
Kommunikationsarten
- face2face
- telefonisch
- virtuell
Selbstbeschreibung
Dipl.Betriebswirt, Senior-Coach DBVC und IOBC, Organisationsberater, Trainer, Leiter der BTS-Weiterbildungen „Coaching“ und „Organisationsberatung“, 20jährige Führungserfahrung in der Personalentwicklung, Interims-Manager, autorisierter
DISG-Trainer.
DISG-Trainer.
Philosophie
Systemisch-konstruktivistisch; lösungsorientierter Ansatz
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Angebote
Angebot
Coaching
Organisationsberatung
Teamentwicklung
Führungstrainings
Organisationsberatung
Teamentwicklung
Führungstrainings
Coaching-Ablauf
Ausführliche Kontext- und Kontraktklärung, Prozessbegleitung bei der Arbeit an überprüfbaren Zielbeschreibungen;
Einsatzgebiete
- Einzel-Coaching
- Gruppen- und Team-Coaching
- Projekt-Coaching
- Konflikt-Coaching
- Strategie-Coaching
- Business-Coaching
- Life-Coaching
Position der Kunden
- Unternehmensleitung/Vorstand/Geschäftsführung
- Abteilungsleitung
- Bereichsleitung
- Geschäftsstellenleitung
- Team- und Gruppenleitung
- Projektleitung
- Führungsnachwuchs
- Selbständig / Freiberufler
- Inhaber/Unternehmer/Gesellschafter
Regionen
- Postleitzahl 0 (D)
- Postleitzahl 1 (D)
- Postleitzahl 2 (D)
- Postleitzahl 3 (D)
- Postleitzahl 4 (D)
- Postleitzahl 5 (D)
- Postleitzahl 6 (D)
- Postleitzahl 7 (D)
- Postleitzahl 8 (D)
- Postleitzahl 9 (D)
- Deutschland
- Österreich
- Schweiz
Erfahrung mit Unternehmensgrößen
- 5-10 Mitarbeiter
- 201-500 Mitarbeiter
- 5001-10000 Mitarbeiter
- >10000 Mitarbeiter
Eigene Coaching-Räume
Ja
Informationen zum Stundensatz
Nach Vereinbarung
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Kompetenzen
Professionelle Ausbildung
Bankkaufmann
Studien
Betriebswirtschaft
Weitere Ausbildung
u.a. Ausbildung in Gruppendynamik, Verkaufstrainer, systemische Beratung, autorisierter DISG-Trainer
Branchen
- Dienstleistung
- Handel
- Industrie
- Mischkonzerne
- Gesundheit und Soziales
- Non-Profit-Organisationen
- Kultur
- Bank/Finanz
- Chemie
- Consulting/Beratung
- Energie und Versorger
- Luftfahrt/-Zulieferer
Referenzen
N-ERGIE Nürnberg
Siemens AG München
Deutsche Flugsicherung Langen
Allianz Köln, München und Stuttgart
Nonprofit-Organisationen
Siemens AG München
Deutsche Flugsicherung Langen
Allianz Köln, München und Stuttgart
Nonprofit-Organisationen
