Professional

Karl Kuhlen

München

Talent trifft Erfahrung
SIE sind Young Professional (und) junge Führungskraft, und Sie möchten Ihren Berufsweg aktiv weiter gestalten.
ICH bin Business-Coach und mit langjähriger Führungserfahrung, und ich unterstütze Sie strukturiert, pragmatisch und zielorientiert dabei.

Mein Coachingfokus liegt auf der Laufbahn- (nicht zwangsläufig Karriere-) entwicklung von Berufseinsteigern, Young Professionals und jungen Führungskräften. Meine Kund*innen bestätigen mir, dass ich mit meiner Art "einen guten Draht" zu jungen engagierten Menschen aufbaue. Neben meiner Führungstätigkeit in Großunternehmen haben meine professionelle Führungsausbildung und meine Tätigkeit als Beobachter in Führungskräfte-Assessments meinen Blick für Führungspotenziale und wichtige Kompetenzen geschärft.
Je nach Ausrichtung des Themas besteht meine Unterstützung aus einer Mischung aus mehr Coaching oder mehr Beratung. Meine Kund*innen schätzen mein zielorientiertes und pragmatisches Coaching. Und öfter hilft auch humorvolle Provokation, um einen wichtigen Schritt weiter zu kommen.
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  • Geschlecht
    männlich
  • Geburtstag
    1954
  • Als Coach tätig seit
    09/2017
  • Coach-Ausbildung in
    2018
  • Coach-Ausbildung bei
    HR-Akademie München
  • Kommunikationsarten
    face2face, telefonisch, Videochat, virtuell
  • Muttersprache(n)
  • Coaching-Sprache(n)
Karl Kuhlen
Coaching & Beratung
Bachmairstr. 8a
81243 München
Bereich öffnen

Überblick

Berufserfahrung
"Ein Lächeln ist mehr als tausend Worte". So gehe ich auf die Menschen zu, und das beschreibt auch meine grundsätzlich positive und aktive Lebenseinstellung.

Folgende Stationen meines Lebenswegs prägen meine Arbeit als Coach:

- seit 2017 selbstständiger Business Coach und Berater
- 26 Jahre Führungskraft bei der Audi AG (Marketing, Kundendienst, Leitung Fahrzeugprojekte)
Führungskräfteauswahl im Rahmen der Führungstätigkeit bei der Audi AG
Beobachter bei Assessments zur Führungskräfteauswahl
- General Management bei Malik Management Institut St. Gallen
- 3 Jahre BMW AG Spezialist und Führungskraft Zentrales Produktmarketing
- 5 Jahre Leitung eines Karosserie- und Fahrzeugbaubetriebs
- Hochschulstudium Dipl.-Ing. Maschinenbau und Dipl. Wirtsch.-Ing.
Führungserfahrung
1 Jahr bei der BMW AG (Referent Zentrales Produktmarketing)
26 Jahre bei der Audi AG (Leitung Produktmarketing A4, Pricing, Kundendienst-Organisation, Leitung gesamter Fahrzeugprojekte
In der Freizeit als Skilehrer und Reiseleiter
Top-Schwerpunkte
  • Beförderung oder Stellenwechsel
  • Führungsberatung
  • Karriereberatung
  • Projektmanagement
Schwerpunkte
  • Konflikt- und Krisenmanagement
  • Motivationsverbesserung
  • Projektmanagement
  • Selbstmanagement / Zeitmanagement
  • Stressmanagement
Kommunikationsarten
  • face2face
  • telefonisch
  • Videochat
  • virtuell
Selbstbeschreibung
Talent trifft Erfahrung
SIE sind Young Professional (und) junge Führungskraft, und Sie möchten Ihren Berufsweg aktiv weiter gestalten.
ICH bin Business-Coach und mit langjähriger Führungserfahrung, und ich unterstütze Sie strukturiert, pragmatisch und zielorientiert dabei.

Mein Coachingfokus liegt auf der Laufbahn- (nicht zwangsläufig Karriere-) entwicklung von Berufseinsteigern, Young Professionals und jungen Führungskräften. Meine Kund*innen bestätigen mir, dass ich mit meiner Art "einen guten Draht" zu jungen engagierten Menschen aufbaue. Neben meiner Führungstätigkeit in Großunternehmen haben meine professionelle Führungsausbildung und meine Tätigkeit als Beobachter in Führungskräfte-Assessments meinen Blick für Führungspotenziale und wichtige Kompetenzen geschärft.
Je nach Ausrichtung des Themas besteht meine Unterstützung aus einer Mischung aus mehr Coaching oder mehr Beratung. Meine Kund*innen schätzen mein zielorientiertes und pragmatisches Coaching. Und öfter hilft auch humorvolle Provokation, um einen wichtigen Schritt weiter zu kommen.
Philosophie
Ich coache systemisch und lösungsfokussiert. Manchmal braucht es auch etwas humorvolle Provokation, um meine Kund*innen weiter zu bringen. Für einen guten Beziehungsaufbau schätze ich eine Prise Humor.
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Angebote

Angebot
Einzelcoaching zu

- Laufbahnentwicklung
- Übernahme einer neuen Rolle,
- Führung in den "Ersten 100 Tagen",
- Führungspotenzial und Reflexion des Führungsstils
- Neuorientierung
- Selbstmanagement
- Themenorientiertes Gesprächssparring
- Work-/Life Balance

Ich coache in Präsenzsitzungen, virtuell (Zoom, Skype), telefonisch oder "Walk and Talk" in der Natur.

Beratung zu o.g. Themen, wenn schnelle fachliche Expertise und Unterstützung gewünscht ist.
Zielgruppen
Junge Führungskräfte in ihren ersten Führungsrollen, angehende Führungskräfte, Young Professionals, Selbstständige, Berufseinsteiger
Methoden
Mein Coachingansatz ist das lösungsfokussierte Coaching, und in jedem Fall setze ich die systemischen Fragetechniken ein.

Je nach Anliegen und Situation arbeite ich mit dazu passenden Methoden, z.B.
mit einer systemischen Strukturaufstellung,
mit dem "Inneren Team",
mit dem "Leeren Stuhl",
mit den "Logischen Ebenen" nach R. Dilts
oder auch kreativ mit Bildkarten, dem Lebensbaum, Lebensrad
oder mit Mini-Coachings z.B. Byron Katie zur Bearbeitung von Glaubenssätzen.
Coaching-Ablauf
Nach der Kontaktaufnahme sprechen wir in einem ersten Telefonat über Ihr Thema, wie ich Sie unterstützen kann und die Konditionen. Eine Coaching-Sitzung dauert bei mir rund 90 bis 120 min.

In der ersten Coaching-Sitzung (erste 45 min ohne Kosten) lernen wir uns kennen und klären Ihr Anliegen. Und Ihr Coaching-Ziel, wenn Sie weiter machen möchten. Nach jeder Sitzung mache ich eine kurze Zusammenfassung und Sie erhalten Sie eine kleine Aufgabe.

Abhängig vom Thema und dem Veränderungswunsch folgen weitere Coaching-Sitzungen, die jeweils am Ende jeder Sitzung vereinbart werden.

In der Abschluss-Sitzung gebe ich eine Zusammenfassung, überprüfen wir die Zielerreichung und ich gebe einen Ausblick, wenn es sich anbietet.
Einsatzgebiete
  • Einzel-Coaching
  • Projekt-Coaching
  • Konflikt-Coaching
  • Business-Coaching
  • Life-Coaching
Position der Kunden
  • Abteilungsleitung
  • Team- und Gruppenleitung
  • Projektleitung
  • Führungsnachwuchs
  • Selbständig / Freiberufler
Regionen
  • Deutschland
  • Österreich
  • Schweiz
Erfahrung mit Unternehmensgrößen
  • 1-4 Mitarbeiter
  • 21-50 Mitarbeiter
  • 501-1000 Mitarbeiter
  • 1001-2000 Mitarbeiter
  • >10000 Mitarbeiter
Eigene Coaching-Räume
Ja
Informationen zum Stundensatz
Meine Stundensätze variieren von 60 bis 120 Euro (inkl. MwSt) für Privatpersonen. Firmen nach Vereinbarung. Der untere Stundensatz gilt nur für Berufseinsteiger bis 2 Jahre Berufserfahrung. Für die Angebote gelten Sonderkonditionen.
Sonderkonditionen
Besondere Zielgruppen-Angebote auf meiner Website
https://karl-kuhlen.de/coaching-angebote/

- Karrierecoaching für Young Professionals
- Führungscoaching "Die ersten 100 Tage"
- Coaching für Berufseinsteiger
- Ideen-Sparring
- Glaubenssätze bearbeiten
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Kompetenzen

Professionelle Ausbildung
- 2020 zertifizierter NLP-Practioner (DVNLP)
- 2018 bis heute Mentorcoach bei der Coach-Ausbildung der HR Akademie München
- 2017 Ausbildung zum Systemischen Business Coach und Berater bei HR Akademie München
2018 Zertifiziert durch den Deutschen Verband für Coaching und Training (dvct)
- Führungskräfteauswahl bei der Audi AG
- ausgebildeter Beobachter für Assessment-Center bei der Audi AG
- umfangreiche eigene Persönlichkeitsentwicklungsmaßnahmen bei der Audi AG
- Eigene Führungskräfte-Curricula bei der BMW AG und bei der Audi AG
Weitere Ausbildung
B-Trainer Ski Alpin DSV
"Familienerfahrung": Vater dreier erwachsener Kinder in akademischen Berufen
Branchen
  • Dienstleistung
  • Industrie
  • Handwerk
  • Mischkonzerne
  • Rohstoffe und Erzeuger
  • Verwaltung/Öffentlicher Sektor/Behörden
  • Automobil/-Zulieferer
  • Bildung/Schule
  • Energie und Versorger
  • Forschung/Hochschule/Wissenschaft
  • Konsumgüter Food/Nahrungs-/Genussmittel
  • Konsumgüter Non-Food
  • Luftfahrt/-Zulieferer
  • Maschinen-/Anlagenbau
  • Umwelt
  • Verkehr/Transport/Logistik
  • Versicherung
  • Metall/Stahl
  • Personal/Management
Supervision
Weiterbildung und Supervision im Rahmen meiner Tätigkeit als Mentorcoach bei der HR-Akademie München

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